人才是事业发展最宝贵的财富，人才资源是党执政兴国的根本性资源。山东省委、省政府高度重视人才引进，正在全力推进招商引资、招才引智的“双招双引”工作。山东省委书记刘家义指出，抓工作要抓到“点子”上，“双招双引”就是牵动工作全局的关键点。省长龚正强调，“双招双引”工作，重在落实，成在落实。这充分体现了山东省委、省政府把人才作为破局利器、发展之源的思路与决心。山东历来是尊师重教之地，改革开放以来，从齐鲁大地走出来的百万山东学子中，涌现出一大批领军人才、带头人才。在上海人才工作站筹备之初，以葛均波院士、丁文江院士为代表的50多位山东籍专家学者便受邀加入专家咨询委员会。

　　据了解，上海办事处是山东省驻外办事机构中第一家挂牌成立人才工作站的单位。山东省人民政府副秘书长张建德在致辞中表示，人才工作站成立之初，没有现成的模式照搬，没有成熟的经验借鉴，很多工作需要在探索中推进。上海作为长三角地区龙头城市和全球重要金融中心，具有无可比拟的区位优势、人才优势和金融优势。希望办事处充分利用这些独特优势，在推进人才引进工作中领改革之先，领创新之先，领务实之先，奋力趟出一条路子，为全省人才引进工作树立标杆、打造样板，努力把上海人才工作站建设成为山东省高端人才的聚集地、后备人才的储备地和招贤纳士、创新创业的重要平台。

　　山东省驻沪单位党委书记、省政府驻沪办事处主任穆长顺在发言中表示，未来上海办事处将在山东省人才工作领导小组办公室具体指导下，在省政府办公厅党组、上海市合作交流办公室坚强领导下，以人才工作站揭牌为契机，着力构建一围绕、三目标、四建设、五发挥的“1345”招才引智工作格局，“摸着石头架桥”，干出成效、创出经验：

　　“一围绕”指的是紧紧围绕山东中心工作，一切工作的出发点和落脚点，都要着眼于服务山东高质量发展，着眼于推进鲁沪两地经济文化交流与合作。

　　“三目标”：一是要把人才工作站建设成为专家学者信息共享、互动交流、合作发展的平台;二是推进人才工作市场化运作，积极寻求与专业咨询机构合作;三是撸起袖子加油干，把招才引智工作打造成“样板工程”，努力提供可借鉴、可推广的工作经验。

　　“四建设”：立足上海、放眼长三角、辐射海内外，对标山东十强产业振兴计划，启动“十百千万”四个层次人才储备库建设，实现“有潜力、我准备，你不用、我储备，有需要、我俱备”的人才供求体系建设。

　　“五发挥”：一是充分发挥人才工作站招才引智牵头抓总作用，通过配备专职、选配挂职、社会兼职等形式，配齐配强力量。二是用乡情、亲情、感情为纽带，把招才引智专家咨询委员会建设好、维护好、发展好。三是充分发挥筹建中的人才工作站招才引智推进办公室作用，精准对接和服务咨询委员会专家委员，指导大学生人才服务组织工作。四是持续建设并发挥好覆盖上海35所高校大学生人才服务组织作用，打造“名校人才直通车”;五是充分发挥山东驻沪机构人才工作领导小组作用，全面统筹、领导、推进人才工作建设，为人才工作站保驾护航。

　　本次会议还为山东省人才工作站(上海)专家咨询委员会专家委员颁发了聘书。